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Europass unterstützt auch die Abbildung von Kenntnissen und Fähigkeiten, die nicht mit Zertifikaten belegt werden:
Welche Rolle spielen diese für zukünftige ArbeitgeberInnen in Europa? Wie interessant sind soziale und Sprachkompetenzen in der Einstellungspraxis? |
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Über Vor- oder Nachteile des Portfolio von Europass diskutieren HR-Managerinnen großer Österreichischer Unternehmen. Die politischen Hintergründe, statistischen Einblicken und praktische Infos zum Einsatz von Europass brachte eine Mitarbeiterin von Europass Österreich ein.
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